Une seule mauvaise décision d’embauche peut avoir de graves répercussions sur vos résultats.
Que ce soit pour du personnel au premier échelon ou des employés de direction, Huntel Global met en œuvre sa « sélection réussie en 12 étapes » pour que vous trouviez la bonne personne du premier coup.
Nous offrons des services de recrutement permanent pour tous les emplois, dans toutes les industries, d’un océan à l’autre. Si vous cherchez les meilleurs talents, Huntel Global a l’expérience, l’expertise et un processus de recrutement robuste pour répondre à vos exigences.
Vos besoins sont très spécialisés et nous le savons. Voilà pourquoi nous avons une riche liste de candidats de compétences variées pour des postes permanents. L’équipe de recherche de Huntel Global s’applique à trouver, trier, évaluer et préparer les candidats avant de vous les présenter.
Avantages du recrutement permanent avec Huntel Global
- Stratégie de recrutement intégrée qui surpasse les méthodes traditionnelles
- Solution sur mesure qui donnera une valeur ajoutée à votre organisation
- Soutien à l’intégration pour le maintien des meilleurs effectifs
- Évaluation comparative des candidats prometteurs selon vos besoins précis avec les outils avancés de Huntel Global.